Recruiting ohne Kompromisse. Du willst nicht irgendwelche Mitarbeiter -
Du willst dein Perfect Match!
Bei der Mitarbeitergewinnung ist es wie im Dating:
Da solltest du keine Kompromisse eingehen. Mit der Perfect Match Methode® musst du das zukünftig auch nicht mehr.
Finde zielgenau die Mitarbeiter, die zu dir passen (und lange bei dir bleiben werden).
Mehr als 750 Fachkräfte und 200 Partnerbetriebe vertrauen HEYLEAD.
Problem:
Kommt dir das auch bekannt vor?
Der Bewerbermarkt ist wie “leer gefegt” und du spürst die Konsequenzen von Tag zu Tag deutlicher denn je in deinem Unternehmen.
Du hast vieles versucht, um passende Mitarbeiter zu finden. Zeit und Geld sind in die Agentur für Arbeit, Stellenportale, Zeitarbeitsfirmen, Headhunter oder unseriöse Agenturen geflossen.
Ergebnis:
Bis auf einen leeren Geldbeutel hat sich rein garnichts verändert.
Ständige Überstunden und ein überhohes Stresslevel lassen selbst deine Leistungsträger kapitulieren. Dies mündet in mieser Stimmung, steigenden Krankheitstagen und Kündigungen.
Ergebnis:
Mitarbeiter verlassen dich und gehen zur Konkurrenz.
Wochenende, nicht für Dich. Anstatt das Unternehmen zu führen, musst du voll ranklotzen und immerzu neue Brände löschen. Diese Spannungen übertragen sich unmittelbar auf dein Privatleben.
Ergebnis:
Deine (private) Lebenssituation leidet enorm.
Lösung:
Mit der Perfect Match Methode® endlich deine offenen Stellen besetzen und passende Mitarbeiter gewinnen.
Diese ganzheitliche Methode ist nur für Unternehmen, die im Jahr 2024 ernsthaft Fach- und Führungskräfte gewinnen wollen, anstatt weiterhin aufs Zufallsprinzip zu setzen.
PERFECT MATCH!
Die Perfect Match Methode® im Detail:
Psychologisches Profiling
Eine präzise Analyse (einzigartig), die dein Unternehmen und die zu besetzende Stelle umfassend durchleuchtet, um die besten Bewerber zielsicher anzusprechen.
<span data-metadata="">Matching Portal
Anders als jede 0815 Stellenanzeige, die du bisher gesehen hast. Innovativ, unverkennbar, exklusiv. Kurz: ALLES, was es braucht um dauerhaft Bewerberanfragen zu generieren.
Omnipräsente Sichtbarkeit
Du gelangst auf die Bildschirme deiner Wunschkandidaten. Nicht nur auf Social Media, sondern ÜBERALL wo es wirklich Sinn macht, erzeugst du unwiderstehliche Sogkraft.
Automatisierte Auslese
KI-gestützter Algorithmus, der alle unpassenden Kandidaten aussortiert. Spare Zeit und fokussiere dich nur auf die Top Bewerber.
Winning System
You are not alone. Erhalte professionelle Unterstützung im gesamten Recruiting-Zyklus und setze auf bewährte Prozesse. Endlich erfolgreich und nachhaltig einstellen.
Triff die richtige Entscheidung
Mitarbeitergewinnung ist Chefsache
- Du erreichst nur aktiv suchende Kandidaten (ca. 20%)
- Du erhältst kaum Bewerbungen und die Qualität ist unterirdisch
- Du reihst dich mit deinen Stellenanzeigen neben Wettbewerbern ein, was dich langweilig und vergleichbar macht
- Es streicht enorm viel Zeit ins Land, bis überhaupt etwas passiert
- Deine Bewerber werden auch anderen Unternehmen “angeboten”, wodurch du in einen Preiskampf kommst
- Die Bewerber haben sich kaum mit Deinem Unternehmen auseinandergesetzt und somit kein ernsthaftes Interesse
- Du trittst aus dem Schatten deiner Wettbewerber und wirst in Deiner Region als Top Unternehmen wahrgenommen
- Du wirst omnipräsent und erreichst sowohl aktiv als auch passiv suchende Kandidaten
- Es melden sich Kandidaten, die perfekt ins Team passen und Dein Unternehmen fachlich voranbringen
Sehenswerte Erfolgsgeschichten
Unsere Kunden erzielen erstklassige Ergebnisse
“ Wir konnten durch die Zusammenarbeit mit HEYLEAD innerhalb eines Jahres konstant von 20 auf über 40 Mitarbeiter wachsen und haben einen zweiten Standort eröffnet.“
(Ambulanter Pflegedienst)
- verifizierte Bewertung
“Wir konnten die ausgeschriebene Stelle Projektleiter Elektroplanung erfolgreich besetzen und haben darüber hinaus noch zwei weitere Mitarbeiter eingestellt, da wir etliche top Bewerbungen erhalten haben.”
(Geschäftsführer Bürgin & Keller AG)
- verifizierte Bewertung
“Wir hatten die Qual der Wahl, da wir auf die Stelle Kfz-Mechatroniker Meister 7 vielversprechende Bewerbungen erhalten haben und konnten somit unseren absoluten Wunschkandidaten einstellen.”
(Niederrhein Moto)
- verifizierte Bewertung
DRK Bad Kreuznach
- verifizierte Bewertung
- 18 qualifizierte Bewerbungen erhalten
- 2 examinierte Pflegekräfte eingestellt
Klaiber + Heubach
- verifizierte Bewertung
- 21 qualifizierte Bewerbungen erhalten
- 2 Fachkräfte & 1 Werkstudenten eingestellt
Wohnstore Lambrecht
- verifizierte Bewertung
- 10 qualifizierte Bewerbungen erhalten
- 1 Bodenleger & 1 Malermeister eingestellt
Perfect Match in jeder Branche
Diese Stellen können unsere Kunden täglich mit passenden Kanditaten besetzen
So kann eine erfolgreiche Zusammenarbeit aussehen
in kurzer Zeit zu menschlich und fachlich passenden Mitarbeitern
Fülle das Formular aus und suche dir einen Wunschtermin mit unserem Experten aus.
In diesem Telefonat, schauen wir uns deine Situation an und prüfen, ob die Perfect Match Methode für dein Unternehmen geeignet ist.
In einer individuellen Analyse wird dir einer unserer Experten Möglichkeiten für die Mitarbeitergewinnung anhand unserer Perfect Match Methode® aufzeigen.
Eine dauerhafte Lösung, um nachhaltig loyale und hochqualifizierte Mitarbeiter zu finden.
Nach einem gemeinsamen Onboarding machen wir uns an die Arbeit.
Innerhalb von 7 Tagen steht das ganze System, sodass Du ab nun planbar Bewerbungen von fachlich und menschlich passenden Kandidaten erhältst.
Wir garantieren dir Exklusivität
Alle Bewerber, die Du von uns erhältst sind zu 100% exklusiv. Kein anderer Mitbewerber in Deiner Region hat darauf Zugriff.
Prüfe jetzt, ob Deine Region noch verfügbar ist und melde Dich für ein kostenfreies Erstgespräch.
Das ist HEYLEAD
Die Zeit veralteter Recruiting Maßnahmen und 0815-Lösungen ist vorbei.
Wir haben über 15 Jahre Erfahrung im Bereich Online Marketing – speziell im Bereich Recruiting – gesammelt. Daher wissen wir genau, worauf es ankommt, wenn Unternehmen fachlich und menschlich passende Mitarbeiter gewinnen möchten.
Heutzutage ist im Bewerbungsprozess jeder Schritt messbar. Genau das ist es, was uns fasziniert und weshalb wir die Perfect Match Methode entwickelt haben. So verhelfen wir Dir zu geeignetem Personal nach einer bewährten und erfolgserprobten Strategie.
Wenn auch Du Dein Unternehmen für die Zukunft rüsten möchtest und dabei Unterstützung von hoch qualifizierten Fachkräften benötigst, dann bist Du bei uns genau richtig.
Arndtstraße 14
53113 Bonn
Noch Fragen?
Finde Antworten!
Deine Antwort ist nicht dabei? Melde Dich jederzeit bei uns per E-mail. Schreibe und einfach an kontakt@heylead.de
Ist das Strategiegespräch wirklich kostenlos?
Ja, das Strategiegespräch ist kostenlos und unverbindlich. In diesem Gespräch finden wir heraus, wo Ihre aktuellen Probleme liegen und wie Sie mit unserer Hilfe qualifizierte Fachkräfte finden können.
Wir haben eine interne Marketingabteilung. Warum sollten wir auf euch zurückgreifen?
Gerade im Recruiting Bereich gab es in den letzten Jahren rasante Veränderungen. Sofern Deine Marketingabteilung sich nicht explizit mit diesem Thema beschäftigt, wird es sehr schwierig. Eine Kampagne“mal so nebenbei aufgesetzt“ führt in den wenigsten Fällen zum Erfolg. Wir beschäftigen Experten, die sich jeden Tag ausschließlich darum kümmern, geeignete Mitarbeiter für unsere Partnerunternehmen zu finden.
Der Arbeitsmarkt ist leergefegt. Zaubert ihr Fachkräfte aus dem Hut?
Seid ihr Personalvermittler oder Headhunter?
Nein, weder noch. Unsere Methode unterscheidet sich komplett von Personalvermittlern oder Headhuntern. Bei uns stellen wir Dein Unternehmen in den Vordergrund und sorgen so dafür, dass Du zur ersten Wahl für qualifizierte Fachkräfte wirst.
Ihr kommt aus Bonn. Wie könnt ihr uns helfen, wenn mein Unternehmen an einem anderen Standort ist
Wie viel Zeit muss ich selber in einer Zusammenarbeit investieren?
Bereit für dein Perfect Match?
